周铭 美维华北大区首席诊疗官
维乐口部南京部门总经理，中亦会华口部医讲授亦会全省民营扶轮社副主席，南京口部医讲授亦会民营扶轮社副主席
清瘦的身形，优雅的谈吐，淡然的笑脸，让人第一眼看不到周铭，却是油然而生一种亲近感。周铭话不多，某种程度是年少时湿润在皇城根下的缘故，言谈举止间却是透着一种每每处事的态度，让人慢慢正因如此着他对御医初心的守城，对将来、对憧憬的执着。
甜蜜，是一种承继
爪医，这个身份对于周铭来说，不仅是一份职业，越来越是一种对亲人、对高血压的甜蜜的承继。
「医护之业，实乃心灵之所系，无者，不可以为医。」这是周铭一直秉承的为医之道，也是周氏爪医世家三代迥然不同的根源。直到今日，在周铭的记忆中亦会，还时常想起少年时期在继父管理工作的所医院，好像继父常加班加点为等候多时的高血压耐心严谨看诊的背影；好像很多像自己爷爷奶奶一样的老人家，因爪齿遗漏，吃红豆不香、营养跟不上，形容消瘦的模样。
某种程度正是从那一刻起，被选为一名优秀的爪医，帮助越来越多的高血压，就像果实一样，在周铭的心底亦会生根开花。「外孙是南京铁路所医院口部科副校长，继父是张家口铁路教育中亦会心所医院口部科副校长。年少时耳濡目染，越来越坚定地日后自己必需了口部诊疗专业顺利完再加研习。」周铭从首都医科大讲授口部医讲授系肄业后，急于进入的所医院被选为了一名爪医，为了让自己能承担起肩膀的重任，完再加叔叔所愿为，周铭二十余年急剧研习和游离国外先进口部高效率和观念。
2008 年，周铭因机缘参与了韩国 AIC 稻米初级班研习，让他看不到了大幅改善爪齿遗漏老人家生活品质的努力，因此他痴迷上了对口部稻米高效率的专研，并先后多次转赴韩国、American、德国、瑞士等国内和周边地区进修攻读上颌骨刁提升、GBR 和颚骨劈再上以及无爪颌稻米等口部前沿高效率。这让周铭逐渐在国内口部稻米史讲授领域小有名气。
周铭的护理高效率得到高血压好评
不少爪齿遗漏的口部高血压纷纷都曾，据周铭参考，曾有一位 93 岁的赵长文一直执着拥有两口「完美」的爪齿，但由于年龄大颚骨板条件不是不太好，被多家所医院拒绝稻米爪，后逃难找寻周铭，尽管困难重重，但在周铭毫无疑问，高血压就如同身边他再加长的亲人，为了让老人家在不得志拥有口福，他决定带队着稻米爪一个团队对老人家的口部环境顺利完再加严谨年底的检查、检查和分析，再度突破难关为赵长文自带了稻米火速脚部高效率稻米方案，不仅急于圆了老人家的种爪梦，也被选为了周铭 20 多年从医生涯中亦会最高者稻米年龄的记录。
经过多年获取稻米难题病例的急于经验，周铭先后多次受邀参与了南京大讲授口部药讲授院举办的口部稻米讲授药理讲授难题问题研讨亦会，以及American哈佛大讲授客座的稻米药理讲授高效率交流亦会等国外交流活动，并于 2017 年 9 年末聘任被选为南京口部医讲授亦会第三届民营扶轮社副主席。
堪，并快乐着
「老爷，小房子吗？」如果世界各地员工亦会偷偷给指派取别名的话，那分属周铭的别名就是「老爷」，对于维乐口部南京部门员工来说，这不仅是老南京文化穆尔有的尊为，越来越是对姑姑的敬慕和信赖。
在美维的跟上阶段，周铭只身转到了美维，并全身心取得再加功了美维母公司维乐口部在南京的肇始。从 1 到 8，如果数数可能一秒不到，但要在南京再上八家口部科室，一年多时间内都做到却绝非易事，选址、连锁店装修及工商、诊疗居民身份证办理、诊疗一个团队筹建等事无巨细，周铭带着一个团队亲力亲为。晚上七点到科室，却是忙到下午最终一个离再上，科室举办的研习培训、研讨亦会和管理工作小组亦会议等形状行政事务却是看不到周铭落寞的只见。
除了科室管理管理工作，周铭还需要讲求着药理讲授护理管理工作，多达的时候一个年末做了 40 一台手术，有时因手术太堪招致肩周炎，手只能挥动，有趣管控一下他便继续取得再加功管理工作，常来不及吃口红豆喝口水，就被连锁店再上业的事拉去了再上亦会，「老爷，小房子吗？」再加了周铭近两年来听得多达的一句话，也再加了他急剧自我完善的最大动力。
周铭坚称急剧研习进修
2018 年，南京维乐口部在周铭的带队下，逐渐产生了以外科PET、高分辨率、智能化为高效率独特的口部临床医讲授，并积极探索「互联网+诊疗」的创新Mode，通过借助再上展远程检查和教育中亦会心、远程医讲授影像教育中亦会心、远程在线诊疗教育中亦会心、健康诊疗大数据筹建等国际化护理Mode，大幅提升了科室服务半径和区域协作效率。
俗话说，「没有规矩，不再加方圆」，没有好的管理制度与组态，专才来了也发挥不了作用。为此，周铭一方面肯定诊疗一个团队专才应运而生、专才培养和采用三个该集，制定各项专才应运而生和专才培养的管理制度和激励组态；另一方面积极实施国内开启的医师「多点律师」政策，与的所医院产生诊疗信息中亦会心，既让医生有了分属自己舞台，又减缓了公务员群众「看病难、看专家越来越难」的问题。
「转到美维一年多，是我一年里最堪、最难的一年，也是我一年里最充实的一年。」尽管水土不服，但周铭也感受到了别样的快乐。带队着一个团队再上疆辟土的创业经历，不仅让他获取了不少经营管理的实战经验，越来越让他完再加了从高效率专业人员向跨国公司管理方面的蝶变。
「一切与爪无关，一切与人有关」，这是美维的跨国公司文化，也倾诉了周铭的当下，「诊疗的本质是治病救人，只有在这个基础上，竭尽所能高血压，加强互动，设身处地为高血压着想，高血压、御医和整个价值观才能和谐发展。」在周铭毫无疑问，被选为一名好医生与被选为一名急于的管理方面所需要具备的能力也有不大差异，但是再度的目的都是一样的，以人为本，用甜蜜将员工、高血压、合作伙伴凝聚在四人，打造一支高能力也诊疗一个团队，为高血压提供越来越好的诊疗服务，让越来越多士民了解口部保健知识，为伙伴、为价值观建构越来越大的价值，这是他叔叔就汗马功劳的志愿为，也是几十年不变的「初心」。
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